В Волгоградской области установлен предел зарплаты руководителей госструктур

Региональным законодательством утвержден новый подход к оплате труда сотрудников госучреждений. Соответствующие поправки в закон "Об оплате труда работников государственных учреждений Волгоградской области" были внесены по инициативе губернатора Андрея Бочарова, и накануне приняты депутатами Волгоградской областной Думы.

Документ формирует принципы оплаты труда работников государственных учреждений и их руководителей. Согласно ему впервые устанавливается предельный уровень заработной платы руководителей. Размер жалования будет определяться исходя из  соотношения средней зарплаты руководителя и средней зарплаты работников учреждений в кратности от 1 до 8.

К примеру, в организациях со штатной численностью менее 10 сотрудников предельный уровень определен в кратности от 1 до 2; при штатной численности от 10 до 50 единиц – от 1 до 3; при штатной численности от 50 до 100 единиц – от 1 до 4; при штатной численности от 100 до 200 единиц – от 1 до 5; при штатной численности от 200 до 300 единиц – от 1 до 6; при штатной численности от 300 до 500 единиц – от 1 до 7; при штатной численности от 500 единиц и более – в кратности от 1 до 8.

Помимо этого, устанавливается размер окладов заместителей руководителей учреждений и главных бухгалтеров. В соответствии с поправками они должны быть на 10 - 30 % ниже должностных окладов руководителей этих учреждений. В министерстве труда и социальной защиты населения Волгоградской области подчеркивают, что в совокупности принятые в этом году нормативные правовые акты ставят размер заработной платы руководителя в зависимость от масштаба управления, сложности и эффективности работы, от  уровня оплаты труда подчиненных, а также ограничивают ряд стимулирующих выплат предельным размером.

В законе также отражены основные подходы к индексации заработной платы работников государственных учреждений, к порядку формирования фондов оплаты труда, а также к установлению должностных окладов по профессиям, не включенным в профессиональные квалификационные группы. До настоящего времени эти нормы не были прописаны в областном законодательстве.

ъъъъ