В Волгоградской области идет борьба с теневой занятостью
В регионе продолжается работа по трудоустройству безработных граждан, а также легализации теневой занятости. В планах на 2016 год определены конкретные цифры: еще 39,6 тысячи человек должны легализовать трудовые договоры.
Как сообщает пресс-служба областной администрации, на днях в областном комитете труда состоялось заседание рабочей межведомственной группы по вопросам снижения неформальной занятости, легализации зарплаты и повышению собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды.
По информации специалистов, в 2015 году удалось легализовать порядка 40 тысяч трудовых договоров. Благодаря такой работе в областной бюджет поступили дополнительные средства в виде налогов. Для работников также налицо выгода: у них увеличилась «белая» зарплата. Во многом таким результатам способствовала адресная работа с работодателями.
Отметим, что наибольший уровень неформальной занятости отмечается в торговле, сельском хозяйстве, строительстве, а также сфере услуг
При администрациях муниципальных районов и городских округов действуют рабочие группы, куда ежемесячно приглашаются работодатели, допускающие задолженность по налогам и страховым взносам, платят сотрудникам зарплату ниже прожиточного минимума.
Напомним, что сейчас региональный МРОТ составляет 11209 рублей.
В существующее постановление «Об организации работы по сокращению нелегальной занятости населения в Волгоградской области» в ближайшее время будут внесены изменения. Согласно им, работодатели смогут участвовать в государственных и региональных программах, получать меры господдержки только при выполнении дополнительных условий: если обязуются выплачивать сотрудникам заработную плату не ниже регионального МРОТ или не ниже средней по отрасли
Справка:
В 2015 году прошло 1561 заседание, на которых было заслушано 14,6 тысячи работодателей и индивидуальных предпринимателей, использующих нелегальный труд. Удалось вывести зарплату из тени около 76,8 тысячи жителей региона. У 69,1 тысячи работников доход увеличился до регионального минимального размера оплаты труда, у 7,7 тысячи — до среднеотраслевого.
