Многодетным мамам запретили выбирать время для отпуска?

? Раньше многодетные мамы могли брать отпуск в любое удобное время. Но говорят, что теперь последнее слово – за работодателем: посчитает нужным – учтет мнение, нет – отпустит отдыхать, как ему вздумаеся. Но мне кажется, это ущемление прав женщин, воспитывающих детей.

Жанна И.

   Да, это так. Как рассказала «Вечернему Волгограду» Марина Филина, председатель правления региональной общественной организации «Многодетный Волгоград», право матери на отпуск в любое время года было закреплено еще в постановлении Совмина СССР от 1981 года «О мерах по усилению государственной помощи семьям, имеющим детей». При этом не обязательно быть многодетной мамой, достаточно двоих детей в возрасте до 12 лет.

  – Весной 2017 года этот документ утратил силу, а в Трудовом кодексе на этот счет ничего не сказано. Согласно общим правилам работодатель сам вправе решать с учетом производственного процесса, когда отдыхать его сотрудникам, имеющим детей. Поэтому и возникла проблема, – объясняет эксперт. – Однако в Госдуму уже внесен законопроект о праве многодетных родителей на ежегодный оплачиваемый отпуск в удобное время. Это очень важно, поскольку даст возможность более активно участвовать в воспитании детей и позволит совместить время отдыха обоих работающих родителей.

    Надеемся, что эта мера социальной поддержки будет восстановлена. Но в любом случае, если есть возможность, лучше фиксировать свое право на отдых в отраслевых соглашениях, коллективных или трудовых договорах.

Светлана Усанова